新时期的外部经济环境和行政事业单位财务改革的内部环境，给地勘单位内部审计工作带来了新的挑战，需要地勘单位在明确目标和科学原则的基础上，推动内审工作健康发展。...

目前，我们正处于多元化的全球形势之中，而 且受到了新冠病毒的严峻挑战， 这也促使了我们不断推...

随着市场经济结构转型升 级和生态文明建设的新要求，面对复杂 多变的市场环境，如何在激烈的市场竞 争中立足并实现可持续发展，是每个地 质单位迫切需要探索的问题 ...

随着我国社会经济的持续发展以及经济体制改革 的不断深化，地勘单位参与市场竞争的积极性逐步提高， 合同数量、金额逐年增加，对合同管理的要求也越来越 高。 目前...

本文主要对地质勘探企业合同管理中的常见风险进行了深入探讨，并据此提出了加强地质勘探企业合同管理的风险防控措施，以供地勘单位参...

地勘单位具有自己独特的发展历程和历史积淀，构建一套符合地勘单位发展实际的高质量发展评价指标体系，对于准确把握地勘单位经济发展质量的实际水平，分析发展中存在的问题与短板...

近年来，我国档案工作在“存量数字化、增量电子化”战略的推动下取得了较快的进步和发展。在国家倡导档案资源体系建设背景下，以档案数字资源为主体的档案资源体系正在逐步建立，地...

随着社会经济的不断发展，地勘单位的业务不再局限于传统的地质勘探领域，逐渐向地质环境保护 、土地规划调查 、地理信息建设 、地下管线探测等多领域发展 。在这一背景下，专业技术...

地勘单位正在进行事业单位分类改革，以求达到政事分开、事企分离、管办分离的效果。在改革过程中，如何对不良资产进行有效管理和妥善处置，是地勘单位面临的重大现实问题。本文分析了...

近年来，在社会经济不断提升发展以及市场经济体制不断完善，我国地质勘察单位迎来了全新的发展形势是与发展机遇，同时也面临着更多新的挑战。地勘单位的发展在受到社会与市场环境的各...

在信息时代环境下，地勘单位需要不断创新经营发展理念，以信息化建设作为核心生产力。在促进地勘单位资源共享的基础上，优化管理体系，使得地勘单位可以紧跟我国信息化战略实施的脚...

地勘单位职能部门人员的绩效考核一般采用优秀推荐和评分法进行，但这两种方法存在考核标准不清或主观影响过大的问题。本文在对职能部门绩效考核进行了大量研究后，以A单位职能部门...

在我国经济发展进入新常态 和事业单位内部深化改革的双重背景下， 地勘单位面临着严峻的发展形势，外部市 场竞争日益激烈， 内部改革不断进行，想 要保持良好竞争力，就需要从人力资源...

自从党的十八大以来，以习 近平总书记为核心的党中央大力推动廉 洁高效的政府作风，积极转变政府职能， 建立现代财政制度，更好地发挥财政在国 家治理中的基础和支柱作用。随着政府会 ...